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	<description>&#124; 滋賀県大津市 &#124; 基金訓練企画 WEB製作 ITコンサルティングの事なら3-aidにお任せください。</description>
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		<title>product</title>
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		<pubDate>Wed, 15 Dec 2010 10:05:24 +0000</pubDate>
		<dc:creator>3-aid</dc:creator>
				<category><![CDATA[design]]></category>

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		<description><![CDATA[ホームヘージ及び販促広告物の製作 ホームページやチラシ、名刺等、各種販促広告物の製作から、ホームページの更新や自社内での各種製作物の企画のサポート、イラストレータ等DTPソフトを使用方法の支援等、できる限り自社内での製作に移行できる様、支援させていただきます。 ・無料CMSを利用したホームページのリニューワル ※キャンペーン実施中！50%ＯＦＦ４月末先着２０社まで（8ページまで39,800円～）お気軽にお問い合わせください。 CMSとは（Content Management System）の略です。現在多くのオープンソース（無料）のCMSが公開されており、市販ホームページ製作ソフト等で製作されたサイトの整理やバックアップ、自社内での定期的な更新に最適です。スリーエイドでは既存のサイトをCMSによりリニューワルさせていただいた後、自社内にて各種お知らせやキャンペーン等の告知が簡単にできる様、導入後のサポートをさせていただいております。お気軽にお問い合わせください。 ・広告宣伝物の製作/企画/DTPスキル社内研修 効果的なチラシや宣伝物の企画制作から、名刺やCI等のご提案など、お気軽にご相談ください。]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong>ホームヘージ及び販促広告物の製作</strong></p>
<p>ホームページやチラシ、名刺等、各種販促広告物の製作から、ホームページの更新や自社内での各種製作物の企画のサポート、イラストレータ等DTPソフトを使用方法の支援等、できる限り自社内での製作に移行できる様、支援させていただきます。</p>
<p><strong>・無料CMSを利用したホームページのリニューワル</strong></p>
<p><span style="color: #99cc00;">※キャンペーン実施中！50%ＯＦＦ４月末先着２０社まで（8ページまで39,800円～）お気軽にお問い合わせください。</span></p>
<p>CMSとは（<em>Content Management System</em>）の略です。現在多くのオープンソース（無料）のCMSが公開されており、市販ホームページ製作ソフト等で製作されたサイトの整理やバックアップ、自社内での定期的な更新に最適です。スリーエイドでは既存のサイトをCMSによりリニューワルさせていただいた後、自社内にて各種お知らせやキャンペーン等の告知が簡単にできる様、導入後のサポートをさせていただいております。お気軽にお問い合わせください。</p>
<p><strong>・広告宣伝物の製作/企画/DTPスキル社内研修</strong></p>
<p>効果的なチラシや宣伝物の企画制作から、名刺やCI等のご提案など、お気軽にご相談ください。</p>
]]></content:encoded>
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		<title>info</title>
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		<pubDate>Mon, 15 Nov 2010 10:31:31 +0000</pubDate>
		<dc:creator>3-aid</dc:creator>
				<category><![CDATA[support]]></category>

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		<description><![CDATA[お電話でのお問い合わせは平日AM10:00～PM8:00 コンサルティング関するお問い合わせは 下記フォームより、お気軽にお問い合わせ下さい。]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>お電話でのお問い合わせは平日AM10:00～PM8:00</p>
<p><strong><br />
コンサルティング関するお問い合わせは<br />
下記フォームより、お気軽にお問い合わせ下さい。<br />
</strong></p>
[contact-form]
]]></content:encoded>
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		<title>seminar</title>
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		<pubDate>Fri, 15 Oct 2010 09:07:21 +0000</pubDate>
		<dc:creator>3-aid</dc:creator>
				<category><![CDATA[education]]></category>

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		<description><![CDATA[各種研修及びセミナーの企画、職業訓練事務代行等お気軽にご相談ください。 ・各種セミナーの企画運営 各種セミナー及び社内OJT等の企画運営の他、講師派遣等で多くの実績があります。（PCスキル研修企画運営/ガイドヘルパー研修企画運営事務代行/医療事務講座講師派遣/ホームヘルパー研修講師派遣/ビジネス英会話OJT企画運営） ・公共職業訓練の企画運営及び事務代行 業務に必要な資格取得や不定期にて開催される各種研修等を自社にて開催していただき、継続的な業務と人材確保の支援をさせていただきます。また、各種公共職業訓練（基金訓練）や介護員養成事業者等の申請から複雑な事務代行までの業務を請負にて代行させていただきます。（ガイドヘルパー研修企画/福祉用具専門相談員研修企画/英語指導員研修企画) 基金訓練とは？ 基金訓練は、雇用保険を受給できない離職者（受給を終了した方を含む）に対して、専修・各種学校、教育訓練企業、NPO法人、社会福祉法人、事業主などが、中央職業能力開発協会により訓練実施計画の認定を受けて行う職業訓練であり、受講生は無料（別途テキスト代）にて受講できます。詳しくは基金事業ホームページをご覧ください。 緊急人材育成 就職支援基金事業の詳細]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong>各種研修及びセミナーの企画、職業訓練事務代行等お気軽にご相談ください。</strong></p>
<p><strong>・各種セミナーの企画運営</strong></p>
<p>各種セミナー及び社内OJT等の企画運営の他、講師派遣等で多くの実績があります。（PCスキル研修企画運営/ガイドヘルパー研修企画運営事務代行/医療事務講座講師派遣/ホームヘルパー研修講師派遣/ビジネス英会話OJT企画運営）</p>
<p><strong>・公共職業訓練の企画運営及び事務代行</strong></p>
<p>業務に必要な資格取得や不定期にて開催される各種研修等を自社にて開催していただき、継続的な業務と人材確保の支援をさせていただきます。また、各種公共職業訓練（基金訓練）や介護員養成事業者等の申請から複雑な事務代行までの業務を請負にて代行させていただきます。（ガイドヘルパー研修企画/福祉用具専門相談員研修企画/英語指導員研修企画)</p>
<p><strong>基金訓練とは？</strong></p>
<p>基金訓練は、雇用保険を受給できない離職者（受給を終了した方を含む）に対して、専修・各種学校、教育訓練企業、NPO法人、社会福祉法人、事業主などが、中央職業能力開発協会により訓練実施計画の認定を受けて行う職業訓練であり、受講生は無料（別途テキスト代）にて受講できます。詳しくは基金事業ホームページをご覧ください。</p>
<p><a title="滋賀県　基金訓練" href="http://www.javada.or.jp/kikin/support01/01.html" target="_blank">緊急人材育成 就職支援基金事業の詳細</a></p>
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		<title>Access</title>
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		<pubDate>Sun, 15 Aug 2010 11:03:16 +0000</pubDate>
		<dc:creator>3-aid</dc:creator>
				<category><![CDATA[access]]></category>

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		<description><![CDATA[スリーエイド 〒520-0806 滋賀県大津市打出浜2-1コラボしが21-4F-424 TEL 050-5534-5507 大きな地図で見る]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong>スリーエイド</strong></p>
<p>〒520-0806</p>
<p>滋賀県大津市打出浜2-1コラボしが21-4F-424</p>
<p>TEL 050-5534-5507</p>
<p><iframe width="525" height="350" frameborder="0" scrolling="no" marginheight="0" marginwidth="0" src="http://maps.google.co.jp/maps?f=q&amp;source=s_q&amp;hl=ja&amp;geocode=&amp;q=%E6%BB%8B%E8%B3%80%E7%9C%8C%E5%A4%A7%E6%B4%A5%E5%B8%82%E6%89%93%E5%87%BA%E6%B5%9C%EF%BC%92+%E3%82%B3%E3%83%A9%E3%83%9C%E3%81%97%E3%81%8C%EF%BC%92%EF%BC%91&amp;aq=&amp;sll=35.006545,135.875527&amp;sspn=0.007021,0.016512&amp;brcurrent=3,0x60010ce52782a05f:0x582fcd99a007453c,0&amp;ie=UTF8&amp;hq=%E3%82%B3%E3%83%A9%E3%83%9C%E3%81%97%E3%81%8C%EF%BC%92%EF%BC%91&amp;hnear=%E6%BB%8B%E8%B3%80%E7%9C%8C%E5%A4%A7%E6%B4%A5%E5%B8%82%E6%89%93%E5%87%BA%E6%B5%9C%EF%BC%92&amp;ll=35.006536,135.875516&amp;spn=0.006151,0.011265&amp;z=16&amp;output=embed"></iframe><br /><small><a href="http://maps.google.co.jp/maps?f=q&amp;source=embed&amp;hl=ja&amp;geocode=&amp;q=%E6%BB%8B%E8%B3%80%E7%9C%8C%E5%A4%A7%E6%B4%A5%E5%B8%82%E6%89%93%E5%87%BA%E6%B5%9C%EF%BC%92+%E3%82%B3%E3%83%A9%E3%83%9C%E3%81%97%E3%81%8C%EF%BC%92%EF%BC%91&amp;aq=&amp;sll=35.006545,135.875527&amp;sspn=0.007021,0.016512&amp;brcurrent=3,0x60010ce52782a05f:0x582fcd99a007453c,0&amp;ie=UTF8&amp;hq=%E3%82%B3%E3%83%A9%E3%83%9C%E3%81%97%E3%81%8C%EF%BC%92%EF%BC%91&amp;hnear=%E6%BB%8B%E8%B3%80%E7%9C%8C%E5%A4%A7%E6%B4%A5%E5%B8%82%E6%89%93%E5%87%BA%E6%B5%9C%EF%BC%92&amp;ll=35.006536,135.875516&amp;spn=0.006151,0.011265&amp;z=16" style="color:#0000FF;text-align:left">大きな地図で見る</a></small></p>
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		<title>Text</title>
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		<pubDate>Sat, 12 Jun 2010 03:36:03 +0000</pubDate>
		<dc:creator>3-aid</dc:creator>
				<category><![CDATA[education]]></category>

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		<description><![CDATA[各種セミナーの企画運営 / 社内OJT用テキスト製作 セミナーや社内研修のお手伝いをさせていただく際、「受講される方が退屈しない様にはどうすれば良いのか？」と聞かれます。ポイントは2つ、講師役の紹介方法と、頭と体を動かす事です。しかし、社内向け研修の際には、ホスト役、講師役共に社員の場合も少なくありません。そんな時に重要な役割を果たすのが、良いテキストだと私達は考えています。 習うことは真似ること！真似るとは「まねぶ（学ぶ）」学ぶの語源であると考えられていますが、多くの学校やセミナーでは、先生や講師の方が一方的にお話をされ授業をされることが多いように感じます。 「やってみせ、言って聞かせて、させてみて、褒めてやらねば、人は動かず」とは山本五十六の有名な言葉ですが、「させてみて」「褒めてやらねば」がテキストの役割だと私達は考えています。特に社内研修では、講師役の上司が「やってみせた」後に、研修のポイントや、持ち帰ってもらいたいエッセンスを問題にし、受講者に質問し考えさせる時間が必要です。多くのセミナーでは最後に質疑応答の時間を設けていますが、質疑ができる方とは、そのセミナーの内容を十分に理解されている方です。しかし、社内研修の場合に大切な事は、理解できていない受講生を減らす事です。講師役の方には是非、質問を投げかける事をお勧めします。多くの場合、答えは1つとは限りません、講師役の方が「はっ！」とする答えが見つかる事も少なくありません。 私達が製作させていただくテキストは、基本的には問題しか記載されていません。それは実際に社内研修等に参加させていただき、エッセンスを修出した上で、ポイントとなる部分を皆さんで考え理解を深めていただける様に製作させていただきます。また製作させていただくテキストには基本的には回答は付けておりませんが、社内研修の講師を早期に育成したい場合などにはサンプル回答集等の製作も承っております。お気軽にお申し付け下さい。]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong>各種セミナーの企画運営 / 社内OJT用テキスト製作</strong></p>
<p><strong><a href="http://3-aid.com/wp-content/uploads/2011/03/ster.gif"><img class="alignnone size-full wp-image-79" title="ster" src="http://3-aid.com/wp-content/uploads/2011/03/ster.gif" alt="" width="500" height="253" /></a><br />
</strong></p>
<p>セミナーや社内研修のお手伝いをさせていただく際、「受講される方が退屈しない様にはどうすれば良いのか？」と聞かれます。ポイントは2つ、講師役の紹介方法と、頭と体を動かす事です。しかし、社内向け研修の際には、ホスト役、講師役共に社員の場合も少なくありません。そんな時に重要な役割を果たすのが、良いテキストだと私達は考えています。</p>
<p><strong>習うことは真似ること！</strong>真似るとは「まねぶ（学ぶ）」学ぶの語源であると考えられていますが、多くの学校やセミナーでは、先生や講師の方が一方的にお話をされ授業をされることが多いように感じます。</p>
<p><strong>「やってみせ、言って聞かせて、させてみて、褒めてやらねば、人は動かず」</strong>とは山本五十六の有名な言葉ですが、「させてみて」「褒めてやらねば」がテキストの役割だと私達は考えています。特に社内研修では、講師役の上司が「やってみせた」後に、研修のポイントや、持ち帰ってもらいたいエッセンスを問題にし、受講者に質問し考えさせる時間が必要です。多くのセミナーでは最後に質疑応答の時間を設けていますが、質疑ができる方とは、そのセミナーの内容を十分に理解されている方です。しかし、社内研修の場合に大切な事は、理解できていない受講生を減らす事です。講師役の方には是非、質問を投げかける事をお勧めします。多くの場合、答えは1つとは限りません、講師役の方が「はっ！」とする答えが見つかる事も少なくありません。</p>
<p>私達が製作させていただくテキストは、基本的には問題しか記載されていません。それは実際に社内研修等に参加させていただき、エッセンスを修出した上で、ポイントとなる部分を皆さんで考え理解を深めていただける様に製作させていただきます。また製作させていただくテキストには基本的には回答は付けておりませんが、社内研修の講師を早期に育成したい場合などにはサンプル回答集等の製作も承っております。お気軽にお申し付け下さい。</p>
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		<title>Praice</title>
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		<pubDate>Wed, 12 May 2010 06:12:08 +0000</pubDate>
		<dc:creator>3-aid</dc:creator>
				<category><![CDATA[service]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://3-aid.com/?p=60</guid>
		<description><![CDATA[□ご相談は無料です。お気軽にお問い合わせ下さい。 まずは、お伺いさせていただきます。近畿県内であれば、3営業日までに当社専門コンサルタントがお伺いさせていただきます。経営者もしくはプロジェクトの責任者の方に詳細なヒアリングをさせていただき、最短で7営業日中に、お引き受けの可能性につきまして、ご解答させていただきます。 &#160; &#160; &#160; □月々3,980円～ ヒアリングの結果を基に、各種ご提案とミニマムな契約をご提示させていただきます。 全てのコンサルティングサービスは、完全成果報酬にてお受けさせていただきますが、一部成果物（H.Pや研修テキスト等）の作成等につきましては実費費用を頂いております。またコンサルティングの内容が長期に渡る案件に付きましても交通費及びその他経費の実費分をご相談の後、ミニマムなコンサルティングフィーとしてご請求させていただきます。 &#160; &#160; &#160; &#160; □無料サポート　全てのサービスが終了次第、効果検証とフィードバックをさせていただきます。 効果検証の結果、当社のサービス後導入後に効果が認められたと実証されれば、効果額の10%～30%をご相談の上ご請求させていただきます。またサービス導入後のフィードバックとお客様との長期に渡る関係構築の為、全ての報酬を1年～3年の継続的なコンサルティングフィーとしてさせていただき事で、期間中の無料サポートを提供させていただきます。 &#160; &#160; &#160; &#160; &#160; &#160;]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><a href="http://3-aid.com/wp-content/uploads/2011/03/p01.gif"><img class="alignright size-full wp-image-61" title="p01" src="http://3-aid.com/wp-content/uploads/2011/03/p01.gif" alt="" width="200" height="200" /></a></p>
<p><strong>□ご相談は無料です。お気軽にお問い合わせ下さい。</strong></p>
<p>まずは、お伺いさせていただきます。近畿県内であれば、3営業日までに当社専門コンサルタントがお伺いさせていただきます。経営者もしくはプロジェクトの責任者の方に詳細なヒアリングをさせていただき、最短で7営業日中に、お引き受けの可能性につきまして、ご解答させていただきます。</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><a href="http://3-aid.com/wp-content/uploads/2011/03/p02.gif"><img class="alignright size-full wp-image-62" title="p02" src="http://3-aid.com/wp-content/uploads/2011/03/p02.gif" alt="" width="200" height="201" /></a><strong>□月々3,980円～ </strong><strong>ヒアリングの結果を基に、各種ご提案とミニマムな契約をご提示させていただきます。</strong></p>
<p>全てのコンサルティングサービスは、完全成果報酬にてお受けさせていただきますが、一部成果物（H.Pや研修テキスト等）の作成等につきましては実費費用を頂いております。またコンサルティングの内容が長期に渡る案件に付きましても交通費及びその他経費の実費分をご相談の後、ミニマムなコンサルティングフィーとしてご請求させていただきます。</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p><a href="http://3-aid.com/wp-content/uploads/2011/03/p03.gif"><img class="alignright size-full wp-image-63" title="p03" src="http://3-aid.com/wp-content/uploads/2011/03/p03.gif" alt="" width="200" height="232" /></a><strong>□無料サポート　全てのサービスが終了次第、効果検証とフィードバックをさせていただきます。</strong></p>
<p>効果検証の結果、当社のサービス後導入後に効果が認められたと実証されれば、効果額の10%～30%をご相談の上ご請求させていただきます。またサービス導入後のフィードバックとお客様との長期に渡る関係構築の為、全ての報酬を1年～3年の継続的なコンサルティングフィーとしてさせていただき事で、期間中の無料サポートを提供させていただきます。</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
<p>&nbsp;</p>
]]></content:encoded>
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		</item>
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		<title>Vision</title>
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		<pubDate>Thu, 11 Mar 2010 03:55:51 +0000</pubDate>
		<dc:creator>3-aid</dc:creator>
				<category><![CDATA[Vision]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://3-aid.com/?p=29</guid>
		<description><![CDATA[&#160; 元気の出る質問をします。 元気の出る質問とは、妄想を駆り立てる質問です。多くのクライアント様では、これまでの「常識」や、過去の「勝ちパターン」といったものに無意識にしばられてしまい、なかなか自由な発想が出にくいものです。優秀な企業様であれば、あるほど顕著のように感じます。私達コンサルタントの拍子抜けするような自由な質問により、まずは「常識」から大きく離れたところにジャンプしていただき、そこから離れてしまうことが重要だと考えます。「妄想」と言われることを恐れず、とにかく大きくジャンプしてみる！誰も最初にジャンプしたところまでは行くことができないのですから スッキリする質問をします。 スッキリする質問とは、問題を整理し仮説をたてる為の質問です。レストランで食事をする際、高くて美味しい料理ほど残念なモノはありません。同じように、プロジェクトに湯水のようにお金の使える中小企業は無いはずです。本当に必要なものは何なのか、意見が行き詰った時にこそ、目が覚めるような質問がメンバーの頭を整理し、「シンプルにして十分な」筋の良い仮説を導き出してくれると私たちは考えます。 筋の良い質問をします。 筋の良い質問とは、本当に最後まで諦めず考え抜いた後に、ふと口にでる「素朴な疑問」のことです。この筋の良い質問が自然とこぼれ出た際には、そのソリューションが、「人と社会を幸せにする」と自身を持ってよいと私達は考えます。]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><a href="http://3-aid.com/wp-content/uploads/2011/03/vision011.gif"><img class="alignnone size-full wp-image-41" title="vision01" src="http://3-aid.com/wp-content/uploads/2011/03/vision011.gif" alt="" width="550" height="80" /></a></p>
<p>&nbsp;</p>
<p><strong>元気の出る質問をします。</strong></p>
<p><strong>元気の出る質問とは、妄想を駆り立てる質問です。多くのクライアント様では、これまでの「常識」や、過去の「勝ちパターン」といったものに無意識にしばられてしまい、なかなか自由な発想が出にくいものです。優秀な企業様であれば、あるほど顕著のように感じます。私達コンサルタントの拍子抜けするような自由な質問により、まずは「常識」から大きく離れたところにジャンプしていただき、そこから離れてしまうことが重要だと考えます。「妄想」と言われることを恐れず、とにかく大きくジャンプしてみる！誰も最初にジャンプしたところまでは行くことができないのですから</strong></p>
<p><strong>スッキリする質問をします。</strong></p>
<p><strong>スッキリする質問とは、問題を整理し仮説をたてる為の質問です。レストランで食事をする際、高くて美味しい料理ほど残念なモノはありません。同じように、プロジェクトに湯水のようにお金の使える中小企業は無いはずです。本当に必要なものは何なのか、意見が行き詰った時にこそ、目が覚めるような質問がメンバーの頭を整理し、「シンプルにして十分な」筋の良い仮説を導き出してくれると私たちは考えます。</strong></p>
<p><strong>筋の良い質問をします。</strong></p>
<p><strong>筋の良い質問とは、本当に最後まで諦めず考え抜いた後に、ふと口にでる「素朴な疑問」のことです。この筋の良い質問が自然とこぼれ出た際には、そのソリューションが、「人と社会を幸せにする」と自身を持ってよいと私達は考えます。</strong></p>
]]></content:encoded>
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		</item>
		<item>
		<title>introduce</title>
		<link>http://3-aid.com/system/introduce/</link>
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		<pubDate>Mon, 15 Feb 2010 10:21:58 +0000</pubDate>
		<dc:creator>3-aid</dc:creator>
				<category><![CDATA[system]]></category>

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		<description><![CDATA[システム開発及び,Google Apps等、各種オープンソースの導入支援とカスタマイズ 中小企業においてグループウエアや社内システム等に関わるコストが年々増加傾向にあります。スリーエイドではヒアリングの結果から本当に必要な仕様のご提案や、オープンソースへの統合を支援させていただき、移行準備期間中のインターフェースにも配慮したカスタマイズが可能です。 ・メールの検索に膨大なコストをかけていませんか？ Gmailのメール検索は約3秒！ルーチン業務においてメールの検索時間は膨大になってきています。Outlookなどでは検索に約3分かかり、それが事業所全体で1日に5回と仮定すると、年間18万円の時間損失です。 Google Appsの優れたサービス Gmail 圧倒的な検索スピードと25GBの大容量。一度、この優れたインターフェイスを味わうともう元のメールソフトには戻れません。 Googleカレンダー 会議の出欠確認や通知から社内のスケジュール管理まで簡単操作で実現。携帯電話やモバイルPCを使えば、どこでも誰とでもスケジュール共有。 Googleトーク 社内のメンバーはもちろん、世界中のユーザーと無料でチャットや通話を楽しめます。 Googleサイト チームや部署、プロジェクト毎の情報共有サイトを簡単に構築。ファイル共有からタスク管理まで様々な用途にご利用いただけます。 Googleドキュメント Office文書はオンラインで管理、オンラインで共有の時代です。変更点を確認し合いながらメンバー全員で同時に編集できます。 ・海外で人気のbasecamp等、様々なソフトの日本語化や機能拡張に対応しています。 &#160; &#160;]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><strong>システム開発及び,Google Apps等、各種オープンソースの導入支援とカスタマイズ</strong></p>
<p>中小企業においてグループウエアや社内システム等に関わるコストが年々増加傾向にあります。スリーエイドではヒアリングの結果から本当に必要な仕様のご提案や、オープンソースへの統合を支援させていただき、移行準備期間中のインターフェースにも配慮したカスタマイズが可能です。</p>
<p><strong>・メールの検索に膨大なコストをかけていませんか？</strong></p>
<p>Gmailのメール検索は約3秒！ルーチン業務においてメールの検索時間は膨大になってきています。Outlookなどでは検索に約3分かかり、それが事業所全体で1日に5回と仮定すると、年間18万円の時間損失です。</p>
<p><strong>Google Appsの優れたサービス</strong></p>
<p><strong>Gmail</strong><br />
圧倒的な検索スピードと25GBの大容量。一度、この優れたインターフェイスを味わうともう元のメールソフトには戻れません。</p>
<p><strong>Googleカレンダー</strong><br />
会議の出欠確認や通知から社内のスケジュール管理まで簡単操作で実現。携帯電話やモバイルPCを使えば、どこでも誰とでもスケジュール共有。</p>
<p><strong>Googleトーク</strong><br />
社内のメンバーはもちろん、世界中のユーザーと無料でチャットや通話を楽しめます。</p>
<p><strong>Googleサイト</strong><br />
チームや部署、プロジェクト毎の情報共有サイトを簡単に構築。ファイル共有からタスク管理まで様々な用途にご利用いただけます。</p>
<p><strong>Googleドキュメント</strong><br />
Office文書はオンラインで管理、オンラインで共有の時代です。変更点を確認し合いながらメンバー全員で同時に編集できます。</p>
<p><strong>・海外で人気のbasecamp等、様々なソフトの日本語化や機能拡張に対応しています。</strong></p>
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